Despedidos por no fumar en la oficina

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Comentarios

• 1
  oblivision |

  

  no se trata de pedir a los trabajadores que fumen, sino pedirles a los que no fuman que respeten a los q sí lo hacen, cuando son mayoría. No puedes ir en contra de todos los de tu oficina (imagino q no será muy grande en este caso, porque en una grande supongo que tienen un protocolo disciplinario más complejo para estas situaciones) diciéndoles que se vayan a fumar a la calle. Tienen la ley de su parte, pero hay que saber encontrar el contexto, lo mismo que si me encuentro a mi padre fumando en una boda, por muy ilegal q sea, no se me ocurre decirle que se vaya, porque es lo q ace todo el mundo y en este caso la ley actúa contra las costumbres de la sociedad…

  26 feb 2008 01:37:17

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• 2
  AV

  

  Si esta prohibido fumar no hay discusión alguna, independientemente de que el 99% de los trabajadores sean fumadores.
  Incluso diría el 100%, puesto que si bien ningún trabajador se quejaría por motivos obvios; una posible inspección de sanidad les endosaría entre 600 y 60.000 € por no cumplir una ley hecha para todos, para fumadores y para no fumadores; no existe distinción ni justificación para quebrantarla.

  26 feb 2008 08:20:19

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• 3
  hazzor

  

  El no fumador que pide o exige (con la ley de su parte) al fumador que se abstenga de fumar en el lugar de trabajo QUE COMPARTEN no le está faltando al respeto, sino que sucede justo al revés. Es el fumador el que no respeta ni la ley ni la salud del no fumador. Si el fumador quiere perjudicar su salud, allá el, pero no puede pretender que los demas acepten que se les perjudiquen las suyas

  26 feb 2008 10:31:40

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• 4
  oblivision |

  

  si no te gusta el entorno de trabajo, te vas, q de eso trata el mercado. No discuto que la ley le amaparé o no, sino hasta que punto tiene derecho la ley a meterse en una empresa. Todos sabemos que fumar es malo, y que perjudica al prójimo, pero se debería dejar a cada empresa tomar sus propias medidas.

  26 feb 2008 13:38:21

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• 5
  ironic |

  

  Oblivision, la ley ya existe: las empresas no tienen opción, como en cambio sí pasa con los bares y restaurantes de España.
  En Francia, desde el día 1 de enero 2008, está prohibido fumar en cualquier establecimiento público. A ver si nos enteramos por las orejas. En los bares y restaurantes la gente sale a la calle; oye, NI UNA QUEJA. ¿Sabes cuál es la nueva moda? ligar con el de la mesa de al lado mientras os fumáis el cigarrillo en la puerta. No hay mal que por bien no venga …

  27 feb 2008 02:21:31

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• 6
  Angel Alberto |

  

  Y si soy trabajador autonomo y estoy tranquilamente en mi oficina (solo), ¿puedo fumar o no? Y si tengo un empleado que tambien fuma, ¿hasta que punto es justo (por decirlo de alguna manera) que me venga el gobierno a decir que no podemos fumar? La verdad es que la cosa tiene su miga…

  27 feb 2008 20:29:19

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• 7
  ironic |

  

  Si no existe nadie que te delate, pues delinque tranquilamente.
  Espe dijo que a ella nadie le prohibía fumar -y menos Zp- y la tía fuma en el trabajo y donde le da la real gana. Como dijo aquél: todavía existen clases.

  28 feb 2008 00:15:03

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• 8
  aigam |

  

  Esto me recuerdo a las quejas que algunos ponían a las leyes en contra de que se meara en las calles…

  Nos guste o no, fumar es un habito desagradable y, sobretodo, dañino. Es obligación del estado establecer unas conductas mínimas de salud en el lugar de trabajo, para evitar que se obligue a los empleados a sufrir prácticas dañinas para su salud.

  Un trabajador tiene el derecho (y hasta la obligación, podríamos decir), de defender su salud laboral, por mucho que nos joda. Si todos son fumadores, no hay mucho que hacer o decir… pero si solo uno de ellos quiere trabajar en un entorno saludable (y mucho más agradable), sin duda los otros tienen la obligación de restringir sus hábitos.

  Es algo que cualquier persona normal, que tenga un mínimo de respeto por los demás hace. Lo triste es que se haya tenido que imponer una ley para que se haga. Es como todo, conque mucha gente se pasaba la educación por el forro, al final se ha optado por prohibirlo en todas las empresas.

  Y aunque prohibir no es algo con lo que suelo estar de acuerdo, creo que esto es muy preferible a la otra alternativa: gente maleducada que no se da cuenta que molesta muchísimo, y que además jode la salud de los demás.
  A veces me resulta increíble ver hasta que punto algunos fumadores son tan poco empaticos que no se dan cuenta hasta que punto sus hábitos pueden llegar a ser molestos y desagradables para los demás.

  Es como si alguien se tirara pedos todo el día en la oficina (de esos, los fuertes), dudo mucho que nadie le dijera nada.

  Y sobre la noticia, espero que les caiga una fuerte sanción. Por despido improcedente y por incumplir la ley.

  28 feb 2008 00:42:55

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