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	<title>El Blog Salmón</title>
	<link>http://www.elblogsalmon.com</link>
	<description>Weblog colectivo dedicado a la economía, las finanzas y el mundo de la empresa, sin olvidar la economía doméstica.</description>
	<pubDate>Wed, 25 Apr 2007 07:20:09 GMT</pubDate>
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      <title><![CDATA[Las mejores empresas tienen las mismas características]]></title>
      <link>http://www.elblogsalmon.com/2007/04/23-las-mejores-empresas-tienen-las-mismas-caracteristicas</link>
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      <pubDate>Mon, 23 Apr 2007 10:27:49 GMT</pubDate>
      <author>Onésimo Alvarez-Moro</author>
      <description><![CDATA[<p><img class="centro" id="Mejores empresas 2007" src="http://img.elblogsalmon.com/2007/04/Mejores%20empresas%202007.JPG" alt="Mejores empresas 2007.JPG" /></p>
<p>La más reciente lista de <strong>las mejores empresas españolas donde trabajar</strong> de <em>Great Place to Work – Institute España</em> acaba de salir a través de sus encuestas a los empleados de estas.</p>
<p>Lo más interesante es que nos dan una lista de <strong>condiciones que son los más comunes y más vistas en todas las empresas que llegan a los puestos altos</strong> en la lista.</p>
<p>Las cinco condiciones comunes de las empresas más votadas son:</p>
<ol>
<li>Las personas confían en sus jefes.
</li>
<li>Se trata a las personas con respeto.
</li>
<li>Las personas sienten que reciben un trato justo.
</li>
<li>Las personas están orgullosas de lo que hacen.
</li>
<li>Existe camaradería.
</li>
</ol>
<p></p><a name="more"></a>También nos dan las características y los comentarios más recibidos por los empleados:</p>
<ul>
<li>Facilidad de hablar con los jefes – 81% de los entrevistados
</li>
<li>Los jefes confían en que el trabajo se hará sin tener que vigilar – 85%
</li>
<li>Los jefes cumplen sus promesas – 66%
</li>
<li>Los jefes consideran que de los errores se aprende – 73%
</li>
<li>Los jefes implican a los trabajadores en la toma de decisiones que les afectan -68%
</li>
<li>En las empresas existen igualdad de oportunidades – 87%
</li>
<li>Los empleados se sienten orgullosos de los logros de su equipo – 87%
</li>
<li>Los empleados dan más de sí para hacer su trabajo cuando es necesario – 71%
</li>
<li>Los empleados declaran que les gusta ir a trabajar – 78%
</li>
<li>Los empleados afirman que pueden ser ellos mismos – 82%
</li>
<li>Los empleados consideran que reciben un buen trato, independientemente de su posición en la empresa – 86%
</li>
<li>Los empleados consideran que pueden tomar tiempo de su trabajo para temas personales – 80%
</li>
<li>Los empleados consideran que sus jefes les apoyan para equilibrar su vida personal y profesional – 61%
</li>
</ul>
<p><strong>¿Cuántos de nosotros diríamos estas cosas de nuestras empresas?</strong></p>
<p>Vía | <a href="http://www.greatplacetowork.es/best/list-es.htm">Great Place to Work – Institute España</a><br />
En El Blog Salmón | <a href="http://www.elblogsalmon.com/2007/03/14-los-mejores-directivos-de-espana">Los mejores directivos de España</a>
</p>
]]></description>
    </item>
	

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