Un interesante artículo sobre cómo ver cuando una empresa está en el camino de la pérdida de la buena ética.
Cuando se ve existente las siguientes condiciones y esa atmósfera en la empresa, hay problemas:
la presión para llegar a los resultados
temor y silencio
un Consejero Delegado o Presidente dominante
un consejo débil y obediente
una cultura de conflictos
una cultura de innovación, que es lo único que vale
ser bueno en algunas cosas compensa lo malo
Hay otras pero es una buena lista para empezar, ¿podemos añadir más?
Cuando la ética se pierde entran los chorizos.
Vía | HRM Report (en inglés) En El Blog Salmón | Artículos sobre Chorizos