¿El fin de los puentes?

DescansoPSC, ERC e IU han propuesto en el Senado que se eliminen los macropuentes que actualmente existen en España debido a que son una gran pérdida de dinero para las empresas. La propuesta consiste en mover los festivos a los lunes, con independencia de que en día de la semana caigan. Sólo se mantendrían inamovibles los días 25 de diciembre, 1 de enero y 1 de mayo.

La propuesta es algo confusa, ya que propugnan que haya 14 festivos (siendo dos de ámbito local), justo como ahora, pero para “compensar que ya no habría puentes”, el número de días de vacaciones pasaría de 30 días naturales a 35. Y a mi me parece que actualmente el número de festivos es de 14, y que moverlos a lunes o lunes/martes en el caso de dos festivos en la misma semana, no debería ser compensado con más días de vacaciones. Otra cosa sería el debate de reducir el número de festivos y que esto se compense con más vacaciones.

Particularmente me parece muy buena idea que se eliminen los puentes. Si te lo coges hay problemas para reservar en todos los sitios, si te quedas hay poco trabajo y son días muy poco productivos. De hecho lo mejor para evitar aglomeraciones sería que no hubiera festivos y que se compensara con vacaciones, aunque esto por supuesto beneficiaría a los trabajadores por cuenta ajena y perjudicaría seriamente a los empresarios y autónomos, que tendrían que trabajar más días al año.

Es un debate interesante, aunque los países Europeos de nuestro entorno se inclinan más por el modelo que han propuesto estos tres partidos en el Senado. ¿Qué opinan nuestros lectores?

Vía | Menéame, ABC
En El Blog Salmón | Festivos

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Comentarios

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  • 1 Imagen de www.gravatar.com
    javi
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    No lo veo bien, cambiar una tradición española por una situación que no tendría casi ventajas…

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    BigFredi
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    En Irlanda funciona así.

    9 Public holidays que caen en lunes salvo navidad, san esteban, san patricio y año nuevo.

    El sistema a mi me parece más estable que el español y hay que añadirle que son los mismos para todo el país lo cual simplifica el funcionamiento de las empresas.

  • 3 Imagen de www.gravatar.com
    Laser15
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    Ni hablar del peluquín con esta medida.

    Se pretende aumentar la productividad, aumentando el número de días laborales. Nada de aumentar las vacaciones ni leches.

    En España tenemos pocas vacaciones, menos sueldo y trabajamos más horas que en Europa. Y la solución es: menos días festivos. Estupendo, muy brillante.

    Tonterias, en lugar de mejorar la productividad del trabajador obligandole a mejorar su rendimiento; lo que se pretende es mantener la tendencia de ampliarle el número de horas como se ha realizado hasta ahora. Esta táctica no funciona. Yo no quiero que España se asemeje al entorno laboral de EEUU donde el trabajador tiene muy pocos festivos y vive para trabajar; al igual que UK.

    La nueva táctica es aumentar el número de tareas producidas manteniendo el número de horas. Algunos creen que aumentando el número de horas laborales podrán cumplir su productividad.

  • 4 Imagen de www.gravatar.com
    manu
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    También dicen de reducir la jornada laboral a 35 horas. Cosa que no mencionas.

    La idea no es mala ya que eliminando los puentes te da la libertad de cogerte esos dias de fiesta cuando tu quieras y organizarte como quieras.

    Lo típico de tener puente y el agobio que existe que s caravanas kilometricas, etc… es un poco de borregos.

    La cuestion seria encontrar una justa compensación por esos dias de puentes que hay. Yo casi lo que haria es coger un periodo de tiempo largo y hacer la media de dias de puente no festivo que hay para saber cuantos dias más de vacaciones habría que dar. Creo que con 5 se pierden alguno.

    Se puede modificar pero que tampoco quiten lo que ya existe. Si la media dice que hay 10 dias más de puentes, que se lo añadan a las vacaciones. Y así todos contentos. La gente pork reparte sus dias como quiere, los empresarios porque no tienen que cerrar forzados esos dias y mejoraria la productividad.

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    aigam
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    Bueno, no todo el mundo hace puente, asi que esa gente saldria beneficiada.
    En cualquier caso estoy de acuerdo en cambiar la situación, el problema no es que los trabajadores trabajen más o menos, el problema es que los puentes matan mucho la productividad de las empresas, perjudicandolas a ellas, y por definición, a los trabajadores.
    Cambiarlos por dias de vacaciones seria una gran idea.

    Aun asi hay factores mucho más preocupantes, como los de la jornada laboral en españa que exije más horas y sin embargo perjudica a la productividad individual..

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    antipuentes
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    yo trabajo en una fabrica y la instalaciòn no se puede echar a andar y parar cada pocos dìas por cuestiones que aqui no voy a explicar , pero en mi caso las calderas y los hornos se estropean …

    me parecerìa bien que quitaran los puentes siempre que añadieran dìas de vacaciones.

    desde el punto de vista de la industria estas paradas son letales por los problemas tecnicos y de mantenimiento , pero no por ello debemos de salir perjudicados los trabajadores .

    que se organicen los jefes que para eso estàn.

  • 7 Imagen de www.gravatar.com
    kalateur
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    Ya sabemos que uno de los componentes que promueve esta idea es ERC y claro, se le olvida que el 6 de Diciembre es el día de la Constitución Española, les guste o no les guste.

  • 8 Imagen de www.gravatar.com
    Angelillo
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    Y de subir el nivel de vida a los trabajadores con salarios más competitivos no se habla? Que cosa más rara, que siempre se proponen cosas para aumentar la productividad de las empresas, y no para aumentar la calidad de vida de los trabajadores.

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    Nation
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    Tal vez le venga bien al pais, porque creo que España es un país de gansos. Supongo en parte por tantas fiestas y puentes.

  • 10 Imagen de www.gravatar.com
    tonyman
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    ¡35 dias de vacaciones! Pues eso estará bien para el que las disfrute porque aquí por málaga son muy pocos los que las disfrutan en el sector de la construcción, se las COMEN LOS EMPRESARIOS. Pues así se van a comer más todavía. Vamos apañados los trabajadores entonces.

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