La seguridad laboral es un aspecto relevante, y ya hemos hablado no hace mucho de ella. Lo cierto es que, cuando se habla de seguridad laboral y de siniestrabilidad laboral, se tiende a cargar las tintas contra “los empresarios” (por no proporcionar medios a los empleados, o no darles la formación adecuada, etc.) pero yo siempre he defendido que en la seguridad laboral hay dos partes, empresario y empleados, y que hay determinadas actitudes por parte de los empleados que son las primeras en suponer un peligro para su integridad.
Ahora, el sindicato UGT (nada sospechoso de inventarse cosas en contra de los trabajadores) publica un dato escalofriante: más del 27% de los empleados de los sectores de la construcción, el metal, la madera y los materiales de contrucción reconocen haber ido a trabajar bajo los efectos del cannabis en el último año. Y un 10% después de haber consumido alcohol.
Nos encontramos aquí con unas cifras verdaderamente alarmantes. Y más si tenemos en cuenta que se trata de trabajadores que “reconocen” voluntariamente el hecho (¿cuántos habrá que no lo hayan hecho?) y que sólo se dan datos del cannabis y del alcohol, a saber cuáles son los datos relacionados con otras drogas.
Cualquiera que haya consumido alcoholo o cannabis conoce los efectos que tiene sobre el cuerpo y sobre la mente. Parece claro que ponerse a los mandos de maquinaria industrial o subirse a una determinada altura no es lo más compatible con esos efectos.
La seguridad laboral empieza con uno mismo. Y en muchas ocasiones no es una cuestión ni de recursos ni de formación, sino de sentido común.
Foto | Wiros
Comentarios
Es su vida, no la de la empresa ni la de nadie.
Deberían preguntar en las obras nocturnas en el Metro de Madrid. Acojona.
Cierto que es su vida, pero una cosa es hacerlo en tu casa, de forma privada, y otra muy diferente es acudir a tu puesto de trabajo "fumao".
Es cierto que es su vida, pero también es cierto que en algunos trabajos además de poner en peligro la tuya, pones la de tus compañeros, además de dar un servicio lamentable a los clientes, que encima son los que te pagan los canutos. Pero lo peor es lo que nos cuesta a todos los accidentes laborales. ¿Te gusta que tus impuestos en vez de usarse en otras cosas se gasten en tratamientos o pensiones para gente que va drogada a trabajar? Ojo, que hay que darles asistencia, pero por lo menos que no se pitorreen y se crean que "es su vida". Miles de millones de todos se dedican a paliar las cagadas de los que van fumaos o enfarlopados porque "es su vida".
Opino igual que Jaime, será su vida pero en el trabajo y en otros lugares aunque no haya reglas establecidas no puedes andar drogado.
Los saluda Carlos desde Vida online, nos VEMOS!
Sí claro, es su vida hasta que sufre un accidente. Entonces la culpa, en la mente colectiva, es del empresario porque ha cometido el error de no poner un vigilante detrás de cada uno. Un poquito más de responsabilidad, que ya somos mayorcitos.
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