El jefe uno de los principales problemas para el español

Onésimo Alvarez-Moro 27 de febrero de 2008 4 comentarios

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En una encuesta de 2.400 personas en varios países europeos para Steelcase, que se preocupa del diseño de espacios de trabajo, sobre los principales problemas o las quejas que tienen los trabajadores, resaltan los siguientes:

  • El ruido.
  • Las distracciones visuales.
  • La temperatura.
  • La falta de control sobre la iluminación.

No obstante, el 27% de los encuestados de España incluyó a su jefe como uno de los problemas principales. ¡Nada nuevo!

Las principales consecuencias físicas causadas por la actividad laboral son:

  • La fatiga visual.
  • Seguida de los dolores de espalda y cuello.

No sorprende que concluyan esto, ya que están en ese negocio aunque, todos los que hemos sufrido tanto la fatiga visual como los dolores de espalda y cuello, creemos los resultados.

Como cuidar a los empleados es bueno para la productividad y es rentable, las empresas deben tomar nota.

Vía | Expansión y Empleo
En El Blog Salmón | Los diez defectos capitales de los jefes y Cuidar a los empleados es rentable

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Tags: Productividad, Trabajadores

Comentarios

  • 1 Avatar
    nacho | 1 estrellas
    ↓

    Y ¿por qué es el jefe uno de los principales problemas de los trabajadores? Porque no están preparados para servir a otros, pretenden ser lideres por que se les nombra así y no a través de ganarse a su equipo. Su creencia sobre qué es el éxito es incorrecta. 4 falsos éxitos

    27 feb 2008 09:34 Permlink
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  • 2 Avatar
    gonokoko | 1 estrellas
    ↓

    Muy acertado lo de los cuatro falsos éxitos. A veces,después de ver cómo actúan algunos jefes, uno se pregunta en que estaban pensando los responsables de rrhh a la hora de ficharlos.

    27 feb 2008 13:36 Permlink
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  • 3 Avatar
    nacho | 1 estrellas
    ↓

    Me alegro que te gustase el articulo de los 4 falsos éxitos, un libro que me encantó sobre este tema es "La paradoja" de James C. Hunter. El no nombra estos cuatro falsos éxitos pero sí explica un estilo de liderazgo muy diferente y muy eficiente.

    28 feb 2008 09:30 Permlink
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  • 4 Avatar
    gonokoko | 1 estrellas
    ↓

    Muchas gracias por la recomendación!

    Un saludo.

    3 mar 2008 12:50 Permlink
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