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Trabajadores

En principio cada empleador quiere empleados que contribuyen al éxito de la empresa aunque, viendo muchos empresarios españoles, parece que la contribución de sus trabajadores al éxito de la empresa no parece ser una prioridad. No obstante, los trabajadores que destacan contribuyen mucho más a la empresa que su costo.

Por eso muchos empleadores están dispuestos a pagar mucho dinero por las personas adecuadas. No obstante, no necesariamente reconocen esos trabajadores de élite ya que los...

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A principios de este año, la escuela de negocios, Insead, nos trajo el Global Talent Competitiveness Index 2014 (El indice de competitividad de talento 2014 - PDF), que nos dice los países que más competitividad tienen para atraer el mejor talento en recursos humanos.

El crecimiento y la productividad

El informe 2014 GTCI se centra en el papel del crecimiento del talento y en la mejora de la...

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La Confederación Internacional de Sindicatos (CSI) en septiembre del 2014 nos trajo su encuesta sobre el estado del mercado laboral. La encuesta se efectuó entre el 18 de abril y el 1 de mayo de 2013 y la muestra fue de 1.000 encuestados por país. Nos traen sus críticas sobre las actuaciones de los gobiernos durante la crisis, actuaciones que han perjudicado la situación de los trabajadores ....

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Sigo manteniendo que en este país, el personal se queja mucho detrás del anonimato, en la barra del bar y que muy, muy pocos son capaces de hacer valer sus derechos donde deben, que es ante los tribunales o ante la autoridad administrativa cuando hablamos de "derechos laborales".

Esta reflexión la traigo al hilo de los comentarios que están dejando bastantes lectores en esta entrevista de...

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El Foro Económico Mundial (FEM) nos trae una lista de señales que no estás listo para el liderazgo. Como es muy normal aspirar al liderazgo a lo largo de la carrera profesional, es importante asegurar que uno esté preparado cuando se presenta la oportunidad para entrar en ese tipo de puesto. Si ya has llegado, mejor hacerlo bien que no confirmar el Peter Principle.

El reto, para cada uno y para...

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La Organización Internacional del Trabajo (OIT) ha publicado un Informe titulado “España: Crecimiento con Empleo” que habla del mejor plan de acción para establecer las condiciones necesarias para asegurar que España no caiga en el crecimiento sin la "creación de empleo", que está procupando alrededor del mundo. Este sistema también debe ser justo, para equilibrar las medidas para la creación del...

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Después de la primera lectura del detalle de los Presupuestos Generales 2015, me quedo con un dato bastante importante para la Seguridad Social y los efectos recaudatorios de la misma.

En el año 2015, la base de cotización máxima del régimen general y del régimen de autónomos se situará en 3.606 euros, con una revalorización del 0,25% sobre la base de cotización máxima vigente para 2014 que es de...

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El tema del salario mínimo es, en general, bastante controvertido. Hay corrientes de pensamiento que indican que subir el salario mínimo ayuda a salir de la pobreza y hay quien dice que esto aumenta el paro . Seguramente ambas visiones tienen parte de razón y hay que encontrar un punto óptimo, no podemos tener un salario mínimo de 2000 euros al mes (los despidos y quiebras de empresas erían...

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La Unión Europea (UE) ha anunciado un plan para maximizar las oportunidades de empleo en los sectores de medio ambiente y también ayudar las oportunidades de los trabajadores a medida que la economía cumple la transición a una economía más "verde".

Sectores con puestos verdes

Puestos de trabajo "verdes", que implican el trabajo con información y las tecnologías y materiales que ayudan al medio...

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Hay una idea que subyace con fuerza de la reforma fiscal que el Gobierno ha presentado (a medias, hoy tendremos el resto, los importantes detalles): está encaminada a captar los votos de los trabajadores con empleo, de los que todavía no han visto como la crisis les afecta. Y el objetivo es lograr ganar las elecciones de 2015.

¿Por qué digo esto? Muy fácil. Primero, la rabaja fiscal es más...

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