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El día del trabajador se celebra el 1 de mayo. Tal fecha es festivo a nivel nacional y por tanto no se trabaja en España. Pero no se puede festejar mucho según los datos del mercado laboral demuestran que España está entre los peores países de la Unión Europea en los principales indicadores del mercado laboral.

Los datos pone entre dicho las políticas que se han aplicado desde el PP para mejorar el mercado laboral de España. En España se ha frenado la destrucción de empleo y se han vuelto a crear empleos, pero la recuperación ha sido generalizada en todos los países de Europa. España todavía está muy lejos de la recuperación.

Nos podemos preguntar: ¿Han sufrido los salarios de los españoles en la crisis? ¿Ha aumentado el riesgo de pobreza entre los españoles? ¿Ha aumentado la brecha de género en tasa de desempleado? ¿Qué tipo de contratos se están realizando? ¿Cuál es la edad de jubilación media de los españoles? ¿Por qué las prestaciones por tasa de desempleo ha disminuido habiendo más desempleados en España?

Una de las recetas más escuchadas en los últimos tiempos en la reforma de la Seguridad Social es el retraso de la edad de jubilación. Ahora esta decisión la tiene la Comisión parlamentaria del Pacto de Toledo.

La semana pasada se escucho el gobernador del Banco de España, Luís María de Linde, planteando la necesidad de realizar un retraso en la edad de jubilación de los 67 años aprobados desde el momento.

En este año se ha fijado que la edad legal para jubilarse es de 65 años y 5 meses, mientras que el trabajador no tenga cotizados más de 36 años y 3 meses, que en está situación se podría jubilar a los 65 años.

Nos podemos preguntar: ¿Qué aprobó en la reforma de pensiones del Gobierno Zapatero? ¿Por qué la realidad de jubilación es diferente a la prevista? ¿Por qué la jubilación media real estancada? ¿Por qué no se ha conseguido retrasar la edad de jubilación?

La Ciudad Autónoma de Melilla va a ser el sitio europea donde el mayor crecimiento de población en las próximas décadas. Existen zonas en Europa que van a tener el mayor descenso en nivel de población como son las regiones de Suhl en Alemania y Mansfeld.

Según los últimos datos que ha presentado el Eurostat a nivel geográfico Melilla, con alrededor de 12 kilómetros cuadradas, va ser la región Europea con mayor crecimiento en toda Europa en el año 2050.

Estos datos se han presentado en el informe Regional Yearbook 2016 en el cual se analiza las principales variaciones a nivel geográfico y económicos de los países que componen la Unión Europea.

Nos podemos preguntar: ¿Qué regiones de España van a tener mayor aumento de población hasta el año 2050? ¿Qué regiones de España van a tener una mayor disminución de población hasta el 2050? ¿Qué efectos va a tener este movimiento de población en España y en Europa?

Los grandes problemas con el sistema de pensiones de la Seguridad Social sigue provocando ansiedad a los expertos. La incertidumbre sobre la sostenibilidad hace que más gente se vea obligada a ahorrar para garantizar su nivel de vida.

Según la aseguradora Aviva y la consultara Deloitte han puesto patente uno de los asuntos más problemáticos a los que se tendrá que enfrentar los próximos gobiernos.

Nos podemos preguntar: ¿Cuánto tendremos que ahorrar cada uno de nosotros desde ahora hasta que nos jubilemos para mantener con nuestra pensión el actual nivel de vida? ¿Qué medidas te intentan tomar para ayudar al actual sistema de pensiones? ¿Qué situación tiene el resto de sistemas de pensiones en Europa?

Jordi Sevilla, asesor económico del PSOE, ha comunicado en una entrevista en RTVE que desde la formación política plantearán un "esfuerzo solidario", a través de un nuevo impuesto porque con el sistema de la Seguridad Social será insuficiente para mantener las pensiones en el futuro.

Y es que el sistema de pensiones es uno de los temas más controvertidos de las sociedades modernas ya que la sostenibilidad a largo plazo está permanentemente cuestionada por tanto por los datos económicos actuales, como por las proyecciones demográficas en el país.

De hecho, en los últimos cinco años, hemos visto una Seguridad Social deficitaria y en 2015 el saldo negativo ha crecido más del 20% hasta los 16.707,7 millones de euros, que ha sido subsanado echando mano del Fondo de Reserva de la Seguridad Social.

Estamos en campaña y, según vamos tachando días del calendario y se va acercando el 20D, los candidatos a la presidencia del gobierno van redoblando sus apuestas y siendo más agresivos, con la intención de conquistar a ese más del 40% de indecisos que hay de cara a los comicios, según las encuestas. Por ello, que no nos extrañe si durante los pocos días que quedan para que vayamos a las urnas escuchamos las más disparatadas propuestas electorales, ya que ahora toca correr el sprint final y todos quieren llegar los primeros a la meta.

A esta cacería del voto indeciso –o del afianzamiento del electorado tradicional- se ha unido el Partido Popular este jueves, que si bien tiene el programa menos elaborado de todos los partidos que concurren a las elecciones, ha hecho una propuesta de armas tomar con la intención de captar votos.

Normalmente el objetivo de la banca personal y privada, son aquellos que ya tienen dinero y buen sueldo. Muchos de estos clientes ya rondan en los 50, tienen su casa pagada e ingresos disponibles que pueden dedicar a consumir y ahorrar. Las expresiones crisis de los 40 y de los 50 pueden tener su explicación científica detrás, pero no dejan de ser debilidades que se explotan por parte de aquellos que venden productos para ellos.

En este sentido los gestores patrimoniales se suelen dirigir al mismo público que los vendedores de coches deportivos. Si los vendedores de coches deportivos utilizan el deseo de recuperar la juventud perdida trabajando, los gestores patrimoniales utilizan el miedo a no poder seguir con su ritmo de vida una vez finalizada su trayectoria laboral. Pero puede, que los segundos no estén localizando bien a su público objetivo, y que deban de hacerlo a jóvenes con pocos ingresos.

Un artículo de investigación sociológica presentado recientemente por un profesor de la Universidad Internacional de la Rioja ha desgranado el aumento de la esperanza de vida en el último siglo en España (1909 - 2009). Este aumento es espectacular, 40 años.

Esto quiere decir que si a principios del siglo XIX lo normal era vivir entorno a 40 años ahora lo normal es vivir entorno a 80. Es un aumento espectacular y lo increíble es que el ritmo de aumento constante no para de crecer. Esto, cómo no, tiene que tener un impacto en la edad de jubilación.

El Departamento de Estudios de Natixis, el banco de inversión francés, nos trae un estudio (PDF) sobre los países donde mejor se puede retirar. Evaluaron 150 países con un análisis de 20 tendencias clave bajo cuatro grandes categorías.

Los investigadores calcularon una puntuación media de cada categoría. Los elementos que evaluaron en su análisis fueron los siguientes:

La Seguridad Social está generando una polémica que podría afectar hasta a 35.000 personas. Se trata de personas que fueron despedidas individualmente después de abril de 2013, que tienen una vida laboral larga (más de 33 años cotizados) y que tenían planeado jubilarse anticipadamente a los 61 años (con la consiguiente reducción de la pensión), en muchos casos con un convenio especial con la Seguridad Social que les hacía pagarse cuotas bastante altas.

El problema de todo esto no creo que sea si es lógico permitir a gente jubilarse a los 61. Personalmente creo que habría que buscar la forma de que esto no sucediera, las vidas laborales tienen necesariamente que ser más largas o la Seguridad Social tendrá déficits dificilmente sostenibles. La Seguridad Social no tiene que cargar con los problemas de desempleo de España, esto debe hacerse a cargo de otros presupestos, como desempleo o ayudas sociales. Aún así creo que lo que ha hecho la Seguridad Social es bastante injusto.